Identity "New turn"

•

За основу концепции знака взята головоломка «Змейка», как метафора поворота. Суть головоломки в том, что ее необходимо повернуть определенным образом для того, что бы образовалась конкретная фигура. Так же как и для саморазвития, на которое направлена деятельность организации, необходимо повернуть жизненные аспекты определенным образом.

Знак состоит из модулей, таким образом подчеркивая разную направленность сфер деятельности организации. В свою очередь модули могут складываться в разные системы знаков, паттерны в зависимости от подпунктов организации, что придает динамику и развитие графического образа для последующих проектов.

На концах знака — стрелки, сложенные из двух треугольников, что символизирует направленность, поворот.

В середине знака — треугольник, направленный концом вверх, что символнзирует стремление вверх, развитие.
Общая семантика цветовой гаммы фирменного знака — молодость, жизнь, целеустремленность, развитие.

The basis of the concept of the sign taken Puzzle "Snake", as a metaphor of the rotation. The main objective of the puzzle is that it is necessary to turn a certain way to form a specific shape. Just like for self-development, for which is aimed the organization, you must turn the aspects of life in a certain way.

The sign consists of modules, thus emphasizing the different focus areas of the organization. In turn, the modules can be folded in different system of signs, patterns, depending on the sub-organization, it giving the dynamics and the development of a graphic image for further projects.

At the end of the sign — an arrow, composed of two triangles, that symbolizing direction, turn.

In the middle of the sign — triangle, pointing end up, which symbolizes the aspiration upward, development.

General semantics color gamut of the brand — youthfulness, life, commitment and development.