Foi com capacidade de gerenciamento, disposição para pesquisa, análise e principalmente investimento na comunicação com as pessoas que vieram os resultados da operação de redesenho corporativo da agência de internet Aldeia. Precursora nesse mercado, vivia um momento decisivo na sua trajetória, onde o que mais importava não era a simples sobrevivência da empresa, mas a possibilidade de dar outros passos e, com isso, obter novas visões e resultados.

Uma manobra grande devido à quantidade de tópicos para desenvolver, e complexa porque, naquele processo, existiam as pessoas e suas diferentes visões. Por isso, foi proposta uma ideia de trabalho a longo prazo para criação, cultura, constante motivação e tradução dos objetivos dos sócios e stakeholders, uma metodologia que proporcionava insight criativo, maturação e complemento das ideias.